職種 |
電気設計 |
仕事内容 |
【世界の半導体メーカーを支える、洗浄・剥離装置の開発・製造メーカー勤務】
テクノロジーの進歩に伴い、今や身近なあらゆるものに使用されている半導体。その進化と、高品質で安定的な生産に欠かせない極めて重要な工程が洗浄工程です。
半導体製造工程には『前工程』『後工程』がありますが、シリコンウェハーに回路を形成する『前工程』の実に “30〜40％”が洗浄装置を使用した工程と言われています。
私たちジェイ・イー・ティは、世界有数の装置メーカーとしてトップレベルの技術と実力でテクノロジーの進歩を陰から支えています。
◎募集ポジション
『電気設計』
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自分の手掛けた製品が、世界で動きはじめる。ダイナミックなやりがいがあります。
精密さが求められる半導体製造の現場。そこで稼働する製造装置も同様に世界最高水準の性能・品質が求められます。当社の設計技術者はこの難易度の高い要求に真正面から向き合い、チャレンジしていく仕事。
決して楽ではありませんが、技術者としての探求心・向上心を揺さぶるやりがいの大きな仕事です。
◎半導体洗浄機メーカーでの
電気設計
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半導体製造装置の電気ハード設計業務をお任せいたします。
▼新規使用機器のテスト
▼不具合発生時の調査・解析
▼電気ハード回路、板金、機器レイアウト、配線設計
＼＼ローカルでは珍しい制度や文化、人の成長にコミットし人的資本とした考え方で成長をサポート／／
半導体の進化のスピードに対応し続けるためには、技術の開発や装置の設計に携わる社員ひとりひとりに豊富な知識や高い技術力が求められます。そこで、私たちジェイ・イー・ティーでは、社員の教育体制を拡充させることで、学歴や経験を問わず、多くの社員が第一線で活躍できる能力を身につけています。
さらに、充実した教育制度により、社員の定着率が高く、退職による総合的な技術力の低下を防ぐことができています。 |
仕事風景 |
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募集人数 |
１名 |
必要資格 |
機械設計の基本的な知識を有する方（資格は必要ありません） |
優遇 |
客先要求から制御含めた装置コンセプト構築、実設計経験、研究開発、性能評価、商品開発経験 |
給与 |
年収５００万円〜７００万円 |
賞与 |
年２回（６月、１２月）
業績によりインセンティブ賞与支給／６期連続支給（２０２３年実績３.３ヶ月） |
昇給 |
年１回（４月） |
交通費 |
実費支給（上限なし） |
福利厚生 |
＜福利厚生＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険・労災）、産前産後休暇、育児休職制度、育児休暇、短時間勤務制度、退職金制度（確定拠出企業年金）、独身寮、転勤者用社宅制度
＜諸手当＞
地域手当、家族手当、住宅手当、営業手当、別居手当、滞住手当、特別手当、子女教育手当、超過勤務手当、深夜残業手当、海外出張手当、現地調整手当、通勤手当
＜研修＞
導入研修、若手研修、OJT研修、技術研修、階層別研修、コンプライアンス研修、語学研修
＜自己啓発支援＞
セミナー・特別資格講習会参加制度
＜メンター制度＞
新人育成メンター制度 |
時間 |
９：００～１７：４５ |
残業 |
平均残業時間：月２０時間程度 |
休日 |
完全週休２日制（土曜日・日曜日）、祝日 |
休暇 |
休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、年次有給休暇あり（入社後３ヶ月後に支給） |
年間休日 |
１２３日 |
勤務地 |
岡山県浅口郡里庄町新庄金山6078 |
雇用形態 |
正社員 |
